PAP Mediaroom

Pracodawca zgodnie z planowanymi zmianami do kodeksu pracy będzie zobowiązany do walki z mobbingiem „przez stosowanie działań prewencyjnych, wykrywanie oraz właściwe reagowanie, a także przez działania naprawcze i wsparcie osób dotkniętych mobbingiem lub nierównym traktowaniem” - czytamy w serwisie Prawo.pl.

Rola sztucznej inteligencji w procesach zamówień publicznych w Polsce stale rośnie, ale czy mogłaby ona już zastąpić człowieka we właściwym rozpatrywaniu odwołań? Odpowiedź na to pytanie przyniósł eksperyment przeprowadzony na zlecenie Urzędu Zamówień Publicznych, w którym AI „wzięła udział” w egzaminie na członka Krajowej Izby Odwoławczej. Choć poradziła sobie z teorią, to poległa na przygotowaniu logicznych, zgodnych z prawem uzasadnień.

Niektóre wyroki wydawane przez składy sędziowskie z udziałem tzw. neo-sędziów uznawane są przez sądy za nieistniejące - podaje Prawo.pl. Jak wskazuje serwis, część prawników uważa, że w polskim systemie sprawiedliwości „panuje bałagan”, spowodowany działalnością Krajowej Rady Sądownictwa, ukształtowanej na mocy noweli ustawy z grudnia 2017 r. Prawnicy wskazują, że brak skutecznego rozwiązania problemu tzw. neo-sędziów będzie uderzał w sprawy zwykłych ludzi - zwraca uwagę Prawo.pl.

Od 1 marca 2026 r. adwokaci, radcy prawni, ale też m.in. prokuratorzy będą mieć możliwość wnoszenia części pism procesowych - w tym także apelacji - przez portal informacyjny sądu. Zarówno w sprawach cywilnych, jak i karnych. Prezesi sądów zwracają uwagę, że zmiany wymagać będą m.in. wzmocnień kadrowych sekretariatów – podaje Prawo.pl.

Waloryzacja najniższych wynagrodzeń w służbie zdrowia od bieżącego roku miałyby wchodzić w życie zawsze w styczniu i byłaby powiązana ze wskaźnikiem o niższej dynamice wzrostu, czyli ze wzrostem wynagrodzeń w sferze budżetowej. Propozycja Ministerstwa Zdrowia ma przynieść budżetowi państwa w tym roku 6 mld zł oszczędności - informuje Prawo.pl.